一、考试车发生事故谁负责？

考试车发生事故，这是安全员的责任，驾校的责任和学员是没关系的

二、下班途中发生车祸谁负责赔偿？

那要看交通事故认定书责任怎么划分的。如果发生的是双方事故对方是机动车，手生本人不承担主要责任和全责的，属于工伤和交通事故的竞合，可以要求事故肇事者赔偿，也可以去申请工伤按照上工伤标准赔偿。如果伤者承担主责或者全责不属于工伤，只能要求机动车赔偿。要是自己摔伤的，那就自己赔自己。

三、火锅店发生事故谁负责？

《中华人民共和国民法典》第一千一百九十八条规定：“宾馆、商场、银行、车站、机场、体育场馆、娱乐场所等经营场所、公共场所的经营者，管理者或者群众性活动的组织者，未尽到安全保障义务，造成他人损害的，应当承担侵权责任。”

第一千一百七十三条规定：“被侵权人对损害的发生或者扩大有过错的，可以减轻侵权人的责任。”

四、临时工发生事故谁负责？

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定：“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。……雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。”

　　一、如果是直接雇佣临时工，双方直接单独结算，那么施工中出现意外，雇主是要承担赔偿责任的，当然临时工本身有过错的话，雇主责任可减轻；

二、如果业主请没有资质的施工队，那么其聘请没有资质的施工队作业存在过错，雇主应当对出现的伤害事故承担连带责任；

三、如果雇主请的是有资质的施工公司，一旦出现事故，雇主不承担赔偿责任，其自身有损失还可以向施工公司要求赔偿。

五、加装电梯后发生事故谁负责？

加装电梯后发生事故的负责应该由安装电梯公司和维护保养电梯公司共同承担事故责任。因为加装电梯的小区属于老旧小区，存在老年人或者体弱多病的人爬楼梯困难，经过工作调解来解决小区的电梯安装和使用，一般如果电梯发生意外事故，无论小区是否有物业公司，电梯责任问题应该由电梯厂家或者电梯维护保养公司负责。

六、代驾发生事故怎么赔偿？

发生了代驾事故的处理:

1、向交通管理部门进行报案。

2、交通管理部门赶赴交通事故现场进行处理。

3、交通管理部门制作交通事故认定书。

4、交通管理部门对事故当事人进行行政处罚。

5、对损害赔偿进行调解。

6、受害方向人民法院起诉。

七、吊车吊车发生事故怎么赔偿？

如果在吊货的情况下由于你钢丝绳或人员操作不当导致你正在吊装的货物掉到地上摔坏,这个时候是不属于第三者的,(受害人，不包括本车以内人员、投保人、被保险人。本车及本车以内财产的损失不属于第三者财产损失),如果你吊的货物掉下来砸到了人或物这个时候造成的损失是属于第三者的. 至于你要买的保险是:特种车作业扩展险 有了这个保险你的车吊装的时候 自车车杆受损或者货物保险公司就会赔付你了

八、前车发生事故后车再撞谁负责？

后车没有保持安全车距，负全责。

交通事故责任认定标准如下：

1、因一方当事人的过错导致交通事故的，承担全部责任；当事人逃逸，造成现场变动、证据灭失，公安机关交通管理部门无法查证交通事故事实的，逃逸的当事人承担全部责任；当事人故意破坏、伪造现场、毁灭证据的，承担全部责任；

2、因两方或者两方以上当事人的过错发生交通事故的，根据其行为对事故发生的作用以及过错的严重程度，分别承担主要责任、同等责任和次要责任；

3、各方均无导致交通事故的过错，属于交通意外事故的，各方均无责任；

4、一方当事人故意造成交通事故的，他方无责任。

九、朋友叫我开车送人发生事故谁负责？

正常情况下是朋友负责

         需要做 事故责任认定 ,然后对受害人进行赔偿。民法典中规定,因租赁、借用等情形机动车所有人与使用人不是同一人时, 发生交通事故 后属于该机动车一方责任的,由保险公司在机动车强制保险责任限额范围内予以赔偿。不足部分,由机动车使用人 承担赔偿责任 ;机动车所有人对损害的发生有过错的,承担相应的赔偿责任。 《中华人民共和国道路交通安全法》第七十六条 机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的,由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿;不足的部分,按照下列规定承担赔偿责任: (一)机动车之间发生交通事故的,由有过错的一方承担赔偿责任;双方都有过错的,按照各自过错的比例分担责任。 (二)机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故,非机动车驾驶人、行人没有过错的,由机动车一方承担赔偿责任;有证据证明非机动车驾驶人、行人有过错的,根据过错程度适当减轻机动车一方的赔偿责任;机动车一方没有过错的,承担不超过百分之十的赔偿责任。

十、工厂发生事故厂方赔偿标准？

安全生产责任事故造成伤亡的有以下赔偿标准：

（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;

（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属;

（三）一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。